ライフエスコートの活動と理念~学びては富み、富みては学ぶ~

 

こんにちは^^

「自分を愛し、世界に愛される、未来の自分、と着るお洋服をあなたへ...」

ライフエスコートカメラマン、さとうみゆきです。

 

 

ライフエスコート社には、
仕事をしてゆくうえで、
いくつかの柱となる活動理念(社訓)があります。

 

そのもっとも大切な軸は、
先日、代表の長島由利子さんが記事に書いてくださった、
「人基軸」と言う理念です。(以下のアドレスからどうぞ^^)

こんにちは。 「自分を愛し、世界に愛される、 未来の自分、と着るお洋服をあなたへ」 ライフエスコート代表の長島由...

 

きょうは、もう一つ、大切にしている

 

「学びては富み、富みては学ぶ」

 

と言う理念について、

具体的にどんな活動をしているのかを

ご紹介したいと思います。

 

 

ライフエスコートでは、
この「学び」と言うアクションへの投資を、
各パートナーに推奨しています。

 

これは、何がしかの自分の仕事や活動で得た収入を、

「より自分を進化・深化・成長」させるために、

モノにではなく、「体験」へと投資・循環させてゆきましょう!

と言うことです。

 

もちろん、

美味しいものを食べたり、
素敵なお洋服を買ったり、
憧れの車を購入したり、
行ってみたかった海外へ旅行をしたり・・・

 

と言った経験も尊いことですが、
それさえも、まずは、

「その経験が自分を成長に導くだろうか?」

「その誰かと共に過ごすことが、
本当に自分の、そして相手の成長に繋がるのだろうか?」
(何をするかよりも、誰と共にあるのか?)

 

と言う視点を念頭に置き、
徹底的に精査し、選択をする・・・と言うことです。

 

さらっと書いてしまいましたが、
これは本当に本当に大切なことなのです。

 

 

その「マインド」を高めてゆく一環として、
毎月1回、
パートナー全員で
ある一つのテーマを決め、
レポート作成を行っています。

 

このレポート作成は、

誰に強制されているわけでも、

提出の義務があるわけでもありません。

 

ですが、今取り組んでいる、

「自分自身の行動」、「活動内容」、「在り方」が、

目指すゴールからブレてはいないか?

独りよがりになってはいないか?

「人基軸」ではなく「自分基軸」の行動へと品下がってはいないか?

などなどを、自分自身、それから、チーム全体で

照らし合わせることで、ブレているのであれば、

なるべく早い段階で修正、修復が出来ることに意図を置いています。

「他力」を活かし合うということですね。

 

 

と、書くと、何やら堅苦しく思われていましますが、

 

3月のレポートのテーマは、

 

「各自、自分のお気に入りの本(漫画も含む)の中から、
心に響いた言葉をピックアップし、その言葉に対して
思うところをコメントしてまとめよう!」

 

と言うものでした。

 

題して、ライフエスコートパートナーの『金言集』です!^^

 

これはね、実際にやってみましたけれど、
ものすごく楽しかったです!

 

 

ちなみに、わたくし、さとうみゆきが、

「金言集」用に選んだ本は?と言うと、

 

お笑いコンビ「ピース」の又吉直樹さんが
芥川賞を受賞した作品、『火花』を選びました。

 

例えば、こんな風にレポートは、つづります。

 

15「もし、世界に漫才師が自分だけやったら、

   こんなにも頑張ってたかなと思う時あんねん。

   周りに凄い奴がいっぱいいたから、

   そいつ等がやってないこととか、

   そいつ等の続きとかを俺達は考えてこれたわけやろ?

   ほんなら、もう共同作業みたいなもんやん。」133ページ15行目

 

わたし達チームが、今行っているビジネスも、

時間軸を超えた大きな経済の流れの

一端を担っている。

そう考えるとビジネスって本当に壮大で

人類を変えてゆくパワーを持った

人間の究極の営みなのだなと感動しました。

 

と、こんな感じです。

一つの書籍に対して、だいたい20~30の「金言」が
集まるので、最終的には、
パートナーの人数分で、200近い「金言」に
触れることとなります。

 

各パートナー、みな、
たとえ違う題材の本を選んでいても、
同じゴールを目指し、
「在り方」と「足並み」がそろっていれば、

価値観や視点のベクトルは、
自然と誤差なくそこに
必ず言語化され、表現されます。

 

集まったパートナー全員分の「金言」を
代表の長島由利子さんは、
「意識の照らし合わせ・摺合せ」の素材として
最終的には活用しています。
そして、どこかにブレがあれば、
なるべく早い段階でチーム全体を調える・・・。
その微細な調整を、
ライフエスコート設立以降、
これまで何度も繰り返しています。

 

この「調整」に関しては、
時にチームとしては厳しく、苦しい経験を
通過しなければいけない局面もあります。

 

けれど、そこから決して逃げない。

 

だからこそ、ライフエスコートの
チームワーク(結束力)は強いのです。

 

 

本当の「豊かさ」は「学ぶ」こと、
「学び続ける」マインドからしか生まれない。

 

そのことを、
骨の髄まで腹落ちさせたパートナー、
ライフエスコートは
これからも、
地道にコツコツ日々学び続けてゆくのです^^

 

いつか、あなたとも、
この「本当に豊かな学びの日々」を分かち合えましたら
嬉しいです。

 

 

きょうも最後までお読みくださり
ありがとうございました。

 

 

 

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